Praca zespołowa daje znacznie większe możliwości realizacji projektu niż praca indywidualna. Poza jednak pułapkami grupowego myślenia, praca zespołowa niesie również ze sobą ryzyko niskiej efektywności pracy. Kiedy? Wtedy kiedy zespół nie jest zespołem a wszyscy członkowie zespołu nie...

W wielu życiowych – a także biznesowych sytuacjach, dochodzi do momentu w którym nad zadaniem czy problemem nie pracujemy pojedynczo lecz grupowo. Wspólne, grupowe rozwiązywanie problemów czy projektowanie strategii ma wiele zalet – począwszy od większej ilości pomysłów, poprzez...

Zajęcia grupowe wymagające synchronizacji – jak taniec, śpiew czy maszerowanie wzmacniają umiejętności współpracy w zespole! Tak przynajmniej wynika z badań psychologicznych przeprowadzonych na uniwersytecie Stanford. Jeśli więc twój zespół kiepsko współpracuje, rozwiązaniem mogą...

Coraz więcej pracowników zaczyna obawiać się o swoje miejsca pracy. Nawet jeśli firma nie ogłosiła jeszcze żadnej informacji o grupowych zwolnieniach, nawet jeśli nikt jeszcze z pracy nie wyleciał, to i tak media które stale przypominają nam o kryzysie sprawiają że pracownicy zaczynaj...

Aby zespół pracowników mógł funkcjonować efektywnie i przyczyniać się do rozwoju finansowego firmy konieczny jest odpowiedni dobór osób. Tacy sami pod względem kompetencyjnym i osobowościowym pracownicy nie zdadzą rezultatu – brakować będzie bowiem niektórych funkcji i umiejętności...

Jak wiele osób w Twoim zespole współpracowników nazwałbyś mianem gwiazdy a jak wielu z nich to zwykli rzemieślnicy? Odpowiedni dobór zespołu do zadania, a przede wszystkim wyważenie proporcji między gwiazdami a rzemieślnikami to połowa sukcesu biznesowego. Kim jest gwiazda? Gwiazda to pracownik...