„Moich pracowników motywuje tylko kasa. Mówię Ci, że jak nie będzie podwyżek, to na pewno odejdą”. „Moim zdaniem, moim podwładni zdecydowanie przedkładają stabilność zatrudnienia nad dodatkowe premie”. Który z managerów ma rację? To zależy od ich zespołów – jeśli powyższe...

Czy umiejętność oszczędzania bardziej powiązana jest z tym czy posiadasz wiedzę niezbędną do sensownego zarządzania finansami, czy też może jest bardziej sprzężone z Twoją osobowością? Według psychologów, to że masz problemy z odłożeniem gotówki i gospodarowaniem pieniędzmi, może...

czyli dlaczego w grupie komunikacja kuleje. Aby jakakolwiek grupa – czy to zespół projektowy, czy grupa znajomych, mogła podjąć jakąkolwiek decyzję, musi zaistnieć komunikacja między członkami grupy. Bez niej, podjęcie wspólnej decyzji nie jest możliwe. Ta komunikacja bardzo często...

W wielu życiowych – a także biznesowych sytuacjach, dochodzi do momentu w którym nad zadaniem czy problemem nie pracujemy pojedynczo lecz grupowo. Wspólne, grupowe rozwiązywanie problemów czy projektowanie strategii ma wiele zalet – począwszy od większej ilości pomysłów, poprzez...

Coraz więcej pracowników zaczyna obawiać się o swoje miejsca pracy. Nawet jeśli firma nie ogłosiła jeszcze żadnej informacji o grupowych zwolnieniach, nawet jeśli nikt jeszcze z pracy nie wyleciał, to i tak media które stale przypominają nam o kryzysie sprawiają że pracownicy zaczynaj...

Praktycznie każdy zna Pokemony – te małe stworki, których jest około 500 rodzajów, w kreskówce i grach komputerowych trenowane są przez swoich przewodników aby stać się potężnymi, posiadającymi różne indywidualne umiejętności stworkami. Trenowanie i szkolenie pracowników przypomina...